Als erfahrener Personalberater mit über 20 Jahren Expertise unterstütze ich Organisationen dabei, komplexe Personalsituationen zu bewältigen und Mitarbeitende aus dysfunktionalen Arbeitssituationen zu befreien. Mein Ziel ist es, durch einen intensiven Beratungsansatz und mein bewährtes 7-Phasen-Modell nachhaltige Win-Win-Win-Lösungen für alle Beteiligten zu schaffen.